
ZMoin zusammen! Einer der größten Vorteile für Mitarbeiter im Rettungsdienst ist der Umstand, dass uns qua Arbeitsvertrag ein erhebliches Maß an Untätigkeit unterstellt wir. Das erlaubt es unserem Arbeitgeber die wöchentliche Arbeitszeit auf 48 Stunden anzuheben – ohne Lohnausgleich, versteht sich. Wir tun ja nix! Uns Mitarbeitern erlaubt diese sogenannte Arbeitsbereitschaft, spätestens nach der Erledigung […]